【智识】  

　　加强中国特色新型智库建设是以习近平同志为核心的党中央作出的一项重要战略部署。当前，高校智库在各类智库中发挥着独特而重要的作用。结合现实来看，越来越多青年人才成为高校智库机构的主体研究力量，在智库领军人物的带领下，结合自身所学、深入社会一线，为国家发展、决策咨询等作出智慧贡献，也在此过程中很好地提升了自身研究水准，增强了学术研究对接国家需求的意识与能力。

　　青年智库人才是智库建设与研究的生力军，尤其对于高校智库而言，更是不可或缺的支撑力量。他们普遍具有浓厚的学术热情、充沛的研究精力、良好的学术基础，对于国家发展与社会治理有着敏锐感知和强烈责任感。作为伴随着互联网成长的一代，其在网络工具运用、网络舆情研判等方面有其独特优势。与此同时，由于缺少学术积累和社会历练，青年智库人才又面临着不少短板。因此，如何加强对青年人才的培养与引导，从而更好激发他们的活力与潜能，是高校智库建设需要解决的重要问题。

　　加强高校青年智库人才队伍建设，要在坚守导向性、促进协同性、发挥建设性上下足功夫，为促进我国经济高质量发展，服务国家治理体系和治理能力现代化，发展新时代中国特色社会主义提供智力支撑。

　　导向性是对高校青年智库人才的根本要求。世界多极化、经济全球化、文化多样化、社会信息化、科技孕育新突破是这个时代的显著特征。坚持马克思主义指导地位是中国特色新型智库区别于其他国家智库的重要标志。面对当今世界百年未有之大变局，高校青年智库人才要在这一过程中发挥作用，首要的就是坚定的政治性、正确的导向性。青年智库人才必须把准政治方向，追求共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想、实现“两个一百年”奋斗目标，贯彻党的基本理论、基本路线、基本方略。必须坚持政治领导，“党政军民学，东西南北中，党是领导一切的。”要强化“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。必须提高政治能力，要保持政治定力，防范政治风险，把方向，谋大势，控全局，分清是非，明辨善恶。

　　协同性是高校青年智库人才的组织特征。高校智库有基于学校某一院系所而建设的内设机构，也有跨学校、跨学科、跨部门的融合性研究组织，通过智力集聚、知识生产、咨询建言等方式开展工作，天然具有与党政机构、社会各界人士交往沟通的便利性和高效性等优势。对高校智库而言，其重要任务之一，就是切实开展高校智库之间，以及高校智库与党政智库、社会智库等不同类型智库之间的协同研究。青年智库人才在观念上要意识到自身所扮演的“协同者”角色，与不同类型智库之间开展经常性合作，互通有无，取长补短，建立资源共享机制，重点加强在具有导向性的关键领域合作，充分利用各自资源，提出协同性系统性方案，避免不同智库对同类问题提出趋同化、重复性的对策建议，造成智力、财力和物力的浪费。

　　建设性是高校青年智库人才的立足之本。任何类型智库存在并发挥作用，都有赖于其核心功能的最大化。而智库的核心功能，就是为国家发展不断提出建设性方案，提供及时准确、靠谱管用的政策咨询。高校学科门类齐全，青年智库人才可以围绕现实问题开展多学科综合性研究，发挥咨政建言功能；高校基础研究力量雄厚，青年智库人才可以开展战略性、储备性的基础理论研究，发挥理论创新功能；高校对外交流广泛频繁，青年智库人才可以积极组织或参加人文交流，发挥公共外交功能；高校学术优势明显，青年智库人才可以针对热点问题，积极释疑解惑，发挥面向社会大众的舆论引导功能；高校社会联系广泛，青年智库人才可以紧密跟踪社会需求，发挥社会服务功能。

　　除了上述高校智库的一般性功能，高校青年智库人才更应该“取法其上”、对标高端，从如下角度对自己提出更高要求。

　　凝心聚力、增进共识，为国家进步和中华民族伟大复兴贡献智慧，这是从历史角度对高校青年智库人才提出的要求。习近平总书记指出：“无论过去、现在还是未来，中国青年始终是实现中华民族伟大复兴的先锋力量！”近代以来，梁启超“少年中国”的教诲言犹在耳，陈独秀“新青年”的呼唤历久弥新，李大钊“以青春之我创青春中国”的热望依然清晰。在中国革命、建设和改革的不同历史时期，青年始终是推动社会进步、勇担时代使命的重要力量。高校青年智库人才本身就是优秀的青年学者，其血液里流淌着传自历史的使命基因。在新时代，国家的前途，民族的命运，人民的幸福，是当代中国青年必须和必将承担的重任。高校青年智库人才应该接续历史传统，担负现实使命，为国家命运和社会进步献计献策，提出具有坚实历史依据的对策建议。

　　洞察时势、敏感敏锐，集中最优智力把握世界大势，这是从现实角度对高校青年智库人才提出的要求。习近平总书记指出：“当今时代，知识更新不断加快，社会分工日益细化，新技术新模式新业态层出不穷。”当前，经济全球化趋势不可逆转，人类命运共同体的理念正被越来越多人接受，世界经济你中有我，我中有你，各国之间合则两利，斗则两伤，世界发展逐渐呈现出一体化趋势。在一体化进程中，信息技术、人工智能、大数据等领域的发展日新月异，不断涌现的新事物新情况让人应接不暇。高校青年智库人才思维新、理念新、方法新，具有突出的敏锐性和洞察力，更易于把握住这个发展大势中的前沿性问题并将其向前推进。“道生之，德畜之，物形之，势成之。”把握了“势”，就抓住了根本。高校青年智库人才应该着眼大事，把握大势，顺势而为，提出符合时代大势的对策建议。

　　融入同龄人、面向未来，为中国全面深化改革和高质量发展培养优秀人才，这是从未来角度对高校青年智库人才提出的要求。习近平总书记指出：“中国共产党立志于中华民族千秋伟业，必须始终代表广大青年、赢得广大青年、依靠广大青年，用极大力量做好青年工作，确保党的事业薪火相传，确保中华民族永续发展。”改革发展决定中国未来方向，青年人才培养对改革发展具有战略作用。高校青年智库人才与青年学生距离感弱，交流障碍小。在青年学生“成长的烦恼”期，高校青年智库人才应该主动融入青年学子中，承担起成长引路人的角色，以自身的成长经历、研究成就和人格魅力感染青年学生，在当前青年发展重要领域如青年思想道德、青年教育、青年健康、青年婚恋、青年就业创业、青年文化、青年社会融入与社会参与、维护青年合法权益、预防青少年违法犯罪、青年社会保障等方面提出符合青年特质的对策建议，为青年成长保驾护航，让我们的事业后继有人。

　　（作者：兰婷，系浙江省中国特色社会主义理论体系研究中心中国计量大学基地负责人、中国计量大学马克思主义学院院长）