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企业文明
Enterprise Civilization
简 介：本刊以企事业中上层管理者为主要读者对象，为企事业物质文明、政治文明和建设服务。《企业文明》杂志是面向国内外公开发行的大型月刊；以企事业中上层管理者为主要读者对象，用纸质和网络形式同时出版。从1986年创办以来，坚持社会效益、经济效益一起抓。服务企业两个文明建设，追求重要、实用、可读风格，以其强烈的读者意识和创新精神形成了大视野、高品位和鲜明的特色，在全国有着众多的读者和良好的声誉，被数十家著名的图书馆收藏、新华文摘等多家媒体转载，企事业行政和政工干部经常学习引用。刊物先后获得四川省优秀期刊、四川省一级期刊、重庆市优秀期刊一等奖、中国机械、兵器工业优秀期刊等荣誉被指定为“中国百家期刊阅览室”赠建单位，并跻身于中国期刊方阵。
- 主管单位：中国兵器装备集团有限公司
- 主办单位：中国兵器工业思想政治工作研究会;中国机械工业职工思想政治工作研究会;西南兵工局
- 创刊时间：1986
- 出版周期：月刊
- 地址：重庆市渝中区大坪长江二路77号
- 国际标准刊号：ISSN 1006-5989
- 国内统一刊号：CN 50-1014/G2
- 邮发代号：78-105
- 单价：
- 总价：
2026年 第8期
唐守忠：把匠心种在盐碱滩上
(F0002-F0002)
以国企高质量发展答好政绩观“三问”
杨梅
(1-1)
策划人语：以正确政绩观引领高质量发展
杨梅
(4-4)
中远海运：以正确政绩观引领世界一流航运科技企业建设
(5-7)
中国中化：校准政绩坐标 砥砺实干担当
苗楠
(8-10)
长安望江：抓实“四步”工作法 干出“四有”真成效
高晓虹;梁云辉
(11-13)
焦作移动：奋力践行通信企业为民服务使命
胡木林
(14-16)
葛洲坝交投：把正确政绩观转化为高质量发展实绩
刘士俭[1,2]
(17-19)
晋西铜业：校准政绩导向 聚力实业兴企
罗文远;王卫华;张炳南
(20-22)
以“四如”之姿学思践悟习近平党建思想
陈辉山
(23-24)
以“四热”理念赋能工会工作高质量发展
方诚
(25-26)
灵魂“四问”推动正确政绩观落地见效
杨云祥[1]
(27-28)
“四坚持”树好国企党办干部正确政绩观
俎继兵
(29-30)
党建引领聚合力 人才强企促发展
周智[1]
(31-32)
推动党的领导深度融入企业决策治理全链条
武博;王立;王昱衡
(33-34)
中建国际：以高质量党建引领企业高质量发展
赵树强;王志伟
(35-36)
“四聚焦”打造企业特色党课
王芙;赖明发;元克毅
(37-38)
成飞：持续提升“三重一大”决策管理质效
徐平;朱晓涛
(39-40)
深蓝汽车：以积分制打通基层党建堵点
吴文明
(41-42)
“三个维度”探索党建数智化进阶之路
戴杰
(43-44)
“选育管用督”一体化打造复合型国企党务骨干
杨雅雯
(45-46)
“三步走”构建科学化党建工作考核体系
陈松林
(47-48)
以闭环激励机制 激发党员攻坚活力
侯立睿
(49-50)
健全作用发挥机制 激活党员先锋动能
姚雨鑫
(51-52)
优化党员积分制 建设过硬党员队伍
杨敏;彭长庆;梁娟
(53-54)
“一体五融”推进党建业务深度融合
袁丽萍
(55-56)
党建引领促发展 深化改革谱新篇
刘顺利;李德
(57-58)
党业融合“四向发力” 夯实企业发展硬核支撑
尹萍
(59-60)
“四位一体”强党建 深度融合兴油业
刘让龙
(61-62)
以党建优势提升页岩油效益开发水平
贾书全;方一钢;马成玲
(63-64)
“三个突出”赋能国有电力企业高质量发展
于华
(65-66)
“三色融合”绘就主题党日新模样
李杰;香洋
(67-68)
国有企业“五好”党支部建设的思考
马纪;王蕾;史复朝
(69-70)
培育“三和”文化 弘扬和合之美
贺佳;王一博;张晓彤
(71-72)
赓续文化血脉 赋能企业发展
昝蜚能
(73-74)
“三化三融”深耕厚植廉洁文化
张昊
(75-76)
中核四〇四：五维发力共建“幸福核城”
陈凯悦
(77-78)
厚植引洮文化 赋能企业发展
邓蔚;杨硕;马元君
(79-80)
页岩油特色文化品牌建设路径研究
唐瑜;范鹏阳;孙立众
(81-82)
“五聚焦”为铸牢中华民族共同体意识贡献力量
张昀;边嘉泰;高峰
(83-84)
“三步走”推动“一人一事”思政工作落地见效
王喻
(85-86)
思想政治工作要从指尖走向心间
张海军
(87-88)
以思想政治工作助推三项制度改革落地
叶耿标[1]
(89-90)
航空工业成飞：系统谋划 共筑青年创新路
胡晨晨;赫明喆
(91-92)
中铁九桥：深耕“四大工程” 淬炼青春底色
张妹妹
(93-94)
六向发力 抓实群众性经济技术创新活动
姜晓灵
(95-96)
“航天精神大讲堂”赋能企业思政工作创新实践
邹粟;张宁
(97-98)
靶向施策 聚力提升工会工作质效
韩洋洋
(99-99)
搭建“连心桥” 当好“娘家人”
张雪娇
(100-101)
数字赋能工会工作 打造职工服务新范式
柯楠
(102-103)
以思想政治工作推动转制企业员工角色重构
李殷谊
(104-105)
做实高质量监督 筑牢“三不腐”防线
蔡雪娜
(106-107)
做强生产性服务业 打造能源服务新标杆
徐国强
(108-109)
通用技术集团：双轮驱动提升央企医务人员AI素养
曹亚楠
(110-111)
实施人才培养“三项计划” 锻造炼化铁军
王楠
(112-113)
“清查改治”一体化提升企业废旧物资管理质效
李文周
(114-115)
“一岗两册三述”构建企业基层管理新范式
曹琼;李鹏波;董过平
(116-117)
搭建敏捷组织体系 重塑高效流程管理
尚燕;杜雷;张馨
(118-119)
厚植“人才沃土” 赋能高质量发展
苏祖光
(120-121)
“四链淬火”培育高素质产业工人队伍
韩彬彬
(122-123)
“四苗”行动强根基 锻造企业生力军
张明明;王璇;高阳
(124-125)
四域深耕 从严从实护发展
张溪
(126-127)
以正确政绩观校准高质量发展实干路
李龙
(128-129)
靶向施策 将政治监督植入发展肌理
赵晶
(130-131)
传承红色精神 赋能国企思想政治工作
刘云
(132-133)
“转学勇塑”催生企业发展持久动能
于春明
(134-135)
以高质量理论教育破题人才强企
李馨;李哲;杨名
(136-137)
锚定“五个三”坐标 擦亮“清廉长庆”品牌
张淑萍
(138-139)
“三同步五互联” 激活党建生产融合效能
冯佳;刘航;张玉冰
(140-140)
构建航天青年传承科学家精神机制
杨阳;肖志康
(141-142)
石上书香砺初心 红色精神铸企魂
王华文;朱智渊
(143-144)